Maliban sa mga nars ng ICU, ang mga labor at delivery o maternity nurses ay itinuturing na kabilang sa mga pinaka-bihasang specialty sa pag-aalaga. Upang maging isang nars sa paggawa at paghahatid, kailangan mong kumuha ng maraming mga tungkulin. Maraming mga nars sa paggawa at paghahatid ang makakatulong sa paggawa ng pasyente, maging "baby nurse" para sa bagong panganak, maging handa na muling buhayin ang bagong panganak, makapagtrabaho bilang isang "scrub nurse", operating room circulator, at unang katulong para sa manggagamot na gumaganap isang cesarean. Bilang karagdagan sa pagtatrabaho sa iba't ibang mga lokasyon, ang mga nars ng maternity ay maaaring magkaroon ng iba't ibang iba't ibang mga lisensya depende sa kanilang mga specialty at antas ng edukasyon. Upang maging isang nars ng maternity kailangan mong makuha ang kinakailangang edukasyon, karanasan, at pagsasanay, at pagkatapos ay maghanap ng trabaho sa isang setting ng pangangalaga ng kalusugan.
Mga hakbang
Paraan 1 ng 3: Pagsasanay upang Maging isang Maternity Nurse
Hakbang 1. Magpasya kung anong uri ng degree sa pag-aalaga ang nais mong ituloy
Mag-iiba ito depende sa kung ano ang nais mong dalubhasa at kung gaano karaming oras ang nais mong gugulin sa paaralan. Kasama sa mga pagpipilian ang:
- Lisensyadong Praktikal na Nars (LPN) - Ang isang programang LPN ay may haba na 1 ½ taon. Ang mga LPN ay maaaring maging sertipikado at lisensyado sa pamamagitan ng mga kolehiyo sa pamayanan o mga paaralang bokasyonal. Gayunpaman, maraming mga LPN ay hindi ginagamit sa isang setting ng paggawa at paghahatid dahil sa lugar ng specialty na ito. Karamihan sa mga LPN ay ginagamit sa isang tanggapan sa labas ng ospital o palapag ng kirurhiko medikal, sa halip na isang setting ng ICU, Paggawa at Paghahatid, o pedyatrya.
- Rehistradong Nurse (RN) - Ang average na rehistradong programa ng nars ay 2-4 taon ang haba, dahil nangangailangan ito ng bachelor's degree at 2 o 3 taon ng karagdagang edukasyon. Ang papel na ginagampanan ng RN bilang isang nars sa paggawa at paghahatid ay maaaring saklaw depende sa setting ng ospital na iyong pinagtatrabahuhan. Maaari silang magpakadalubhasa sa iba't ibang mga tungkulin, kabilang ang paggawa at paghahatid, antepartum, at pangangalaga sa postpartum.
- Clinical Nurse Specialist (CNS) - Ang isang CNS ay isang program ng master's degree. Ang isang CSN ay isang advanced na nars ng pagsasanay, isang programa ng Master’s degree, na maaaring magreseta ng gamot at gumawa ng iba pang mga tungkulin bilang isang manggagamot. Samakatuwid, ang isang CNS sa paggawa at paghahatid ay maaaring magpakadalubhasa sa pamamahala ng klinika ng babae sa panahon ng pagbubuntis at paggawa at paghahatid. Ang CNS ay isa ring mahusay na mapagkukunan para sa mga nars sa dibisyon, na nagdadalubhasa sa edukasyon.
- Nurse Practitioner (NP) - Ang isang NP ay programa ng master's degree. Ang mga nagsasanay ng nars ay nagdadalubhasa sa pangangalaga sa neonatal at ginagamit sa NICU at normal na mga bagong silang na nursery. Karaniwan silang tumutulong upang masubukan ang mga pasyente at hindi magsagawa ng paghahatid.
- Certified Nurse Midwife (CNW) - Ang isang CNW ay isang master’s degree program. Ang mga komadrona ay orihinal na mga propesyonal sa nars sa mundo ng paggawa at paghahatid. Ang mga komadrona ay sinanay sa antas ng nagtapos at nagsanay na suportahan ang mga kababaihan sa kanilang pagbubuntis at paggawa at paghahatid. Hindi nila magawang mag-opera sa kanilang mga pasyente, samakatuwid, kung kailangan ng isang C-Seksyon o isang vacuum o sapilitang tulong sa paghahatid, tutulong sa kanila ang isang manggagamot.
- Karamihan sa mga pangunahing sentro ng paghahatid ng paggawa ay hindi gumagamit ng mga LPN sa paggawa at paghahatid sa halip ay gumagamit ng mga RN. Sa mga ospital sa pamayanan, ang mga LPN ay maaaring tinanggap minsan sa papel na iyon, ngunit ang mga RN pa rin ay mas karaniwan. Mayroong isang malaking pagkakaiba sa pagitan ng pagiging isang komadrona at pagiging isang nars sa paggawa at paghahatid, kaya kailangan mong magpasya kung nais mong maging isang namamahala sa paggawa at pagsasagawa ng paghahatid, o kung nais mong suportahan ang ina ng paggawa. Ipagpalagay na mayroon kang mga tamang degree, posible na matupad mo ang maraming tungkulin.
Hakbang 2. Sanayin para sa pangkalahatang pag-aalaga sa panahon ng iyong degree na programa
Ang bawat programa sa pag-aalaga ay may mga tiyak na oras na kakailanganin mong magtapos, na binuo sa iyong programa sa pag-aalaga. Bilang karagdagan sa pag-aaral sa silid-aralan, kakailanganin mong kumuha ng mga kurso na hands-on, na kilala rin bilang mga klinikal. Dadaan ka sa isang maikling panahon ng klinikal na karanasan sa paggawa at paghahatid at pangangalaga sa postpartum. Nagbibigay ito sa iyo ng isang pagtingin sa mundo ng isang nars sa paggawa upang makita kung ito ay isang bagay na nais mong maging interesado sa paghabol.
Gayunpaman, ang karanasan na ito ay hindi magbibigay sa iyo ng masusing pagsasanay tulad ng makukuha mo sa sandaling nasa trabaho ka
Hakbang 3. Alamin ang mga detalye ng pag-aalaga ng maternity sa pamamagitan ng pagtatrabaho sa isang hospital maternity ward o obstetric na kasanayan, o sa pamamagitan ng pagmamasid sa isang nagpapraktis na komadrona
Ang pagkakaiba-iba ng mga trabaho sa pag-aalaga sa maternity ward ay nag-iiba mula sa isang antepartum nars, triage nurse, labor nurse, delivery nurse, scrub nurse, nagpapalipat-lipat na nars (sa operating room), postpartum nurse, lactation nurse, at bagong panganak na nars.
- Magsimula sa pamamagitan ng pakikipag-ugnay sa boluntaryong programa ng iyong lokal na ospital. Maaaring makatulong ang direktor na gabayan ka sa isang karanasan sa pag-shade. Maaari itong magawa sa panahon ng paaralan ng pag-aalaga upang malaman kung ito ay isang ospital na nais mong magtrabaho.
- Ang mga ward ng maternity ay hindi pareho saanman. Ang paglalakbay at pagboboluntaryo ng iyong oras ay maaaring maging isang mahusay na paraan upang makita kung sa palagay mo ay nais mong umangkop sa partikular na pasilidad.
Hakbang 4. Kumuha ng lisensya sa pag-aalaga sa iyong estado o rehiyon
Kakailanganin mong bisitahin ang website ng board ng pangangalaga ng estado sa iyong tukoy na estado upang makita ang mga kwalipikasyon para sa bawat pagsubok. Bago ka magsimula ng isang dalubhasa sa pag-aalaga ng maternity, dapat kang maging isang lisensyadong nars.
- Kinokontrol ng bawat estado ang sarili nitong pamamaraan ng aplikasyon ng lisensya.
- Ang pagiging isang komadrona ay nangangailangan ng isang Master degree sa pag-aalaga at pagpasa sa sertipikasyon ng hilot.
- Para sa lahat ng uri ng pag-aalaga ng maternity kailangan mong magpatala at magpasa ng isang programa sa pag-aalaga at mag-apply upang kunin at ipasa ang NCLEX (ang pagsusulit para sa paglilisensya) bago mag-apply para sa isang trabaho.
- Ang pagsusulit sa paglilisensya sa pag-aalaga ay isang kumbinasyon ng mga mataas na katanungan sa pag-unawa upang kritikal mong isipin ang tungkol sa lahat ng iyong natutunan sa paaralan sa pag-aalaga.
Paraan 2 ng 3: Pag-maximize ng Iyong Potensyal sa Pag-pagkuha
Hakbang 1. Isaalang-alang ang pagkuha ng karagdagang mga sertipikasyon
Mayroong mga opsyonal na paraan upang maisulong ang iyong degree kahit na ikaw ay isang sertipikadong nars. Halimbawa, maaari kang maging isang consultant sa paggagatas, na isang nars na tumutulong na tulungan ang mga kababaihan sa pagpapasuso. Upang maging isang consultant sa paggagatas, maaari kang kumuha ng isang tukoy na pagsusulit at kumpletong oras ng klinikal na oras sa pag-aalaga sa mga babaeng nagpapasuso.
- Maaari ka ring maging sertipikado sa iba't ibang mga lugar ng paggawa at paghahatid. Ang mga pagpipilian para sa mga sertipikasyon ng nars ng maternity ay ang Inpatient Obstetric Nursing (RNC-OB), Maternal Newborn Nursing (RNC-MNN), Low Risk Neonatal Nursing (RNC-LRN), at Neonatal Intensive Care Nursing (RNC-NIC).
- Ang sertipikasyon ng nars ay nakikinabang sa mga pasyente, pamilya, employer, at nars. Ang sertipikadong nars ay nagiging mahalaga sa kanilang pasyente dahil alam ng kanilang pasyente na sila ay dalubhasa sa kanilang specialty. Gusto ng mga employer ng mga sertipikadong nars dahil nagpapakita ito ng propesyonalismo at pagpapanatili. Ipinapakita nito na gusto ng nars ang ginagawa niya at nais na magpatuloy na matuto. Tulad ng para sa nars, nakikinabang ito sa kanya dahil sa pakiramdam ng mga nakamit sa kanilang karera.
Hakbang 2. Kumuha ng tukoy na karanasan sa maternity saan ka man makakakuha
Magtrabaho para sa mga doktor at komadrona, o boluntaryo sa ospital. Maaari mo ring subukang maging isang aide ng nars sa lugar na kinagigiliwan mo.
Bagaman dapat mong subukan na makakuha ng karanasan bago ka makakuha ng trabaho, sa sandaling tinanggap ka maaari mong asahan ang pagsasanay sa trabaho na maghanda sa iyo para sa aktwal na gawain ng pag-aalaga ng maternity
Hakbang 3. Gumawa ng naaangkop na mga kasanayang kinakailangan para sa pag-aalaga ng maternity
Halimbawa, dapat mong mapanghawakan ang presyon at manatiling maayos sa mga nakababahalang sitwasyon. Bilang karagdagan, ang komunikasyon at mahusay na mga kasanayan sa interpersonal ay mahalaga.
- Alamin na turuan ang mga tao. Magtuturo ka sa mga kababaihan kung paano mag-nars, makipagsosyo kung paano hikayatin, at mga bagong magulang kung paano pangalagaan ang kanilang mga sanggol. Tiyaking alam mo nang eksakto kung ano ang iyong itinuturo. Ang iyong mga pasyente ay magkakaroon ng mga katanungan at, bilang isang dalubhasang nars, mahalaga na masagot ang mga katanungang iyon nang may tumpak na impormasyon.
- Magtrabaho sa pananatiling malakas sa pisikal at emosyonal. Maraming mga bagong nars sa paggawa at paghahatid ay nasa night shift at ang paglilipat na iyon ay maaaring maubos ang sinuman. Ang pagtulong sa mga doktor at kababaihan sa panahon ng panganganak ay maaaring nakakapagod, at kakailanganin mong maging handa para sa anumang posibleng kinalabasan sa panahon ng pagbubuntis ng iyong mga pasyente.
Paraan 3 ng 3: Paghahanap ng Trabaho bilang isang Nars ng Maternity
Hakbang 1. Maghanap ng mga trabaho na tumutugma sa antas ng iyong lisensya at kasanayan
Ang pananaw sa trabaho para sa buong larangan ng pag-aalaga ay nangangako; mataas ang pangangailangan ng mga nars habang lumalaki ang larangan ng pangangalaga ng kalusugan. Ang ilang mga posisyon ay mangangailangan ng isang tiyak na antas ng degree o nakaraang karanasan, kaya maaaring hindi ka kwalipikado para sa lahat ng mga posisyon sa pag-aalaga ng maternity.
Hakbang 2. Simulan ang iyong paghahanap bago ka umalis sa paaralan sa pag-aalaga
Samantalahin ang mga serbisyo sa paglalagay ng trabaho ng iyong programa upang makapanayam sa iba't ibang mga employer. Tiyaking din na gumawa ng isang mahusay na impression sa panahon ng iyong pagsasanay at mga klinikal; madalas kang mapangasiwaan ng mga nagtatrabaho na mga propesyonal sa pangangalagang pangkalusugan na naghahanap ng bagong talento.
Hakbang 3. Dumalo sa mga job fair sa pangangalagang pangkalusugan
Makipag-usap sa mga kinatawan tungkol sa iyong interes sa pag-aalaga ng maternity. Kahit na hindi ka nakakahanap ng trabaho, ang iyong mga kasanayan sa networking ay mapabuti at potensyal na humantong sa iyo ng isang tao na makakatulong sa iyo na makahanap ng tamang trabaho.
Hakbang 4. Suriin ang mga listahan ng trabaho
Maraming mga ospital, manggagamot, at sentro ng pangangalaga ng kalusugan ang nag-a-advertise para sa mga nars ng maternity sa pahayagan at online. Maghanap ng pangkalahatang mga site sa pagtatrabaho sa online, tulad ng CareerBuilder, Sa katunayan, at Simpleng Hire, ngunit tingnan din ang mga site na tukoy sa pag-aalaga. Ang pinakatanyag na mga site ng trabaho para sa mga nars ng anumang pagdadalubhasa ay kasama ang nursingjobs.org at nurse.com. #Network kasama ang mga nars ng maternity. Kilalanin ang mga propesyonal sa iyong larangan. Maaari silang maging iyong mga kaibigan at mga confidant ngunit maaari rin silang magbahagi ng impormasyon sa iyo kapag ang isang pagbubukas ng trabaho ay sumulpot.
Hakbang 5. Magpalista sa isang ahensya ng pagkakalagay
Ang mga kumpanya tulad ng Maxim Staffing, NurseFinders at FlexRN ay nagdadalubhasa sa paglalagay ng mga nars sa mga trabaho. Talakayin ang iyong interes sa pag-aalaga ng maternity kasama ang mga ahensya na ito at tingnan kung ano ang mahahanap nila para sa iyo.
Hakbang 6. Maging mapangahas
Maghanap ng isang ahensya ng pangangalaga sa paglalakbay upang magtrabaho bilang isang nars ng maternity, na may tulad ng Staff ng Flex Care. Ang isang sagabal sa pagpipiliang ito ay sa pangkalahatan ay kailangan mo ng hindi bababa sa isang taon ng karanasan bago maging isang nars sa paglalakbay.
Mga Tip
- Ipagpatuloy ang iyong pagsasanay at manatiling kasalukuyang sa larangan ng pag-aalaga ng maternity. Ang iyong lisensya ay nakasalalay sa patuloy na edukasyon, mga sertipikasyon, at pag-renew ng klinikal. Mag-sign up para sa ACOG at AWHONN at magkakaroon ka ng access sa pinakabagong pananaliksik doon.
- Panatilihin ang iyong pagtuon sa pag-aalaga ng maternity, ngunit tiyakin na ang iyong pagsasanay at karanasan ay may kasamang mga lugar na magkakapatong. Halimbawa, ang karanasan sa mga siruhano sa isang operating room ay makakatulong sa paghahanda sa iyo para sa mga seksyon ng cesarean. Ang pakikipagtulungan sa mga manggagamot ng bata ay makakatulong sa iyo na turuan ang mga bagong magulang sa kung ano ang aasahan sa paglaki at pagbuo ng kanilang mga sanggol.
