Paano Mag-abang ng Mga Nag-aalaga: 12 Hakbang (na may Mga Larawan)

Talaan ng mga Nilalaman:

Paano Mag-abang ng Mga Nag-aalaga: 12 Hakbang (na may Mga Larawan)
Paano Mag-abang ng Mga Nag-aalaga: 12 Hakbang (na may Mga Larawan)

Video: Paano Mag-abang ng Mga Nag-aalaga: 12 Hakbang (na may Mga Larawan)

Video: Paano Mag-abang ng Mga Nag-aalaga: 12 Hakbang (na may Mga Larawan)
Video: PAG-AALAGA NG MATATANDA AT IBA PANG KASAPI NG PAMILYA. 2024, Mayo
Anonim

Kung mayroon kang isang mahal sa buhay na may sakit, gagawin mo ang anumang bagay sa iyong lakas upang matiyak na natatanggap nila ang pinakamahusay na pangangalaga na posible. Iyon ang dahilan kung bakit mahalaga na timbangin nang mabuti ang iyong mga pagpipilian para sa mga potensyal na tagapag-alaga. Simulan ang iyong paghahanap sa pamamagitan ng pagsisiyasat sa mga ahensya ng pangangalagang pangkalusugan sa iyong lugar, o tanungin ang isang pinagkakatiwalaang kaibigan o miyembro ng pamilya para sa isang rekomendasyon. Tingnan nang mabuti ang mga kredensyal ng bawat kandidato, ihinahambing ang mga ito nang direkta laban sa mga pangangailangan ng tatanggap. Kapag nakapagpasya ka na, obserbahan ang paraan ng pagganap ng aide sa kanilang mga tungkulin, at kung paano sila nakakasama sa tatanggap ng pangangalaga sa isang personal na antas, upang matukoy kung ang mga ito ang tamang tao para sa trabaho.

Mga hakbang

Bahagi 1 ng 3: Pagtugon sa Mga Pangangailangan ng Tatanggap

Hire Caregivers Hakbang 1
Hire Caregivers Hakbang 1

Hakbang 1. Maghanap para sa mga tagapag-alaga na maaaring magbigay ng kinakailangang antas ng pangangalaga

Maraming mga pantulong sa kalusugan sa loob ng bahay ay dating mga manggagawa sa pangangalaga ng kalusugan na sinanay na subaybayan ang mahahalagang istatistika, sumabay at magbigay ng gamot, at magsagawa ng mga diskarteng nakakatipid ng buhay sa mga sitwasyong pang-emergency. Ang iba ay mga pribadong ahente na naroon lamang upang magbigay ng pangunahing pangangalaga at pakikisama. Ang propesyonal na sa huli ay makakasama mo ay matutukoy lalo na sa kung magkano ang dalubhasang atensyon na kinakailangan ng tatanggap.

  • Ang isang may sakit o may edad na kamag-anak na may kaunting problema sa paglibot ay maaaring kailanganin lamang ng isang tumutulong, samantalang ang isang nakahiga sa kama, matagal na may sakit, o naghihirap mula sa demensya ay maaaring mangailangan ng pangangalaga sa buong oras.
  • Makipag-usap o gumastos ng ilang oras sa taong nangangailangan ng pangangalaga upang makakuha ng mas mahusay na pag-unawa sa eksaktong mga hamon na kinakaharap nila, tulad ng pagligo, pagkain, pag-alala na kumuha ng mahahalagang reseta, o paglibot sa bahay.
Hire Caregivers Hakbang 2
Hire Caregivers Hakbang 2

Hakbang 2. Tukuyin kung magkano ang maalagaang pangangalaga

Gumuhit ng isang magaspang na badyet upang tantyahin kung magagawa mong mailagay sa patuloy na pangangalaga para sa iyong minamahal. Ang full-time na live-in aides ay mag-aalok ng pinaka-kapayapaan ng isip, ngunit ang pagpapanatili ng kanilang mga serbisyo ay may kaugaliang magdagdag nang mabilis. Sa karaniwan, nagkakahalaga ito ng humigit-kumulang na $ 18 sa isang oras upang umarkila ng isang independiyenteng live-in aide, habang ang mga CNA at iba pang mga bihasang tagapag-alaga ay maaaring mag-utos ng hanggang $ 30 sa isang oras. Maaari kang makakuha ng isang mas mahusay na rate sa pamamagitan ng pagkuha ng isang pribadong ahente sa isang part time basis.

  • Suriin upang malaman kung saklaw ng segurong pang-medikal ng tatanggap ang pangangalagang pangkalusugan sa bahay. Maaaring bawasan ng isang plano ang malaki sa gastos na wala sa bulsa.
  • Kung ang pera ay isang isyu, umupo sa iba pang mga miyembro ng pamilya (marahil ang iyong mga kapatid o isang minamahal na tiyahin, pamangkin, o pinsan) upang pag-usapan kung nais nilang paghatiin ang gastos ng pagkuha ng tulong upang matiyak na ang tatanggap ay maalagaan kailangan nila.
Pag-upa sa Mga Tagapangalaga Hakbang 3
Pag-upa sa Mga Tagapangalaga Hakbang 3

Hakbang 3. Isaalang-alang ang mga personal na kagustuhan ng tatanggap

Kausapin ang iyong minamahal o kamag-anak na namamahala sa paggawa ng kanilang mga pagpapasyang medikal tungkol sa anong uri ng tagapag-alaga na magiging komportable sila. Ang mga kadahilanan tulad ng edad, kasarian, at background sa kultura ay maaaring may bahagi sa kung paano nauugnay ang isang tatanggap sa kanilang tagapag-alaga. Halimbawa, ang isang may edad na tatanggap na lalaki ay maaaring isaalang-alang na hindi naaangkop para sa ilang mga gawain na dapat gampanan ng isang mas batang lalaki.

  • Ang mas malakas na koneksyon ng mga tatanggap na form sa isang aide, mas kapaki-pakinabang ang relasyon para sa parehong partido.
  • Huwag diskwento ang isang kwalipikadong tagapag-alaga dahil lamang hindi sila umaangkop sa isang tiyak na profile. Ang pinakamahalagang bagay ay ang iyong minamahal ay dinaluhan ng isang taong mapagkakatiwalaan mong hawakan ang mga hinihingi ng trabaho.
Hire Caregivers Hakbang 4
Hire Caregivers Hakbang 4

Hakbang 4. Balangkas ang isang indibidwal na iskedyul ng pangangalaga

Kapag mayroon kang ideya tungkol sa likas na katangian at lawak ng pangangalaga na kinakailangan, at kung magkano ang kaya mo, bumuo ng isang iskedyul ng sample na nagpapakita ng eksaktong mga oras at araw ng linggo na hinahanap mo upang ma-secure ang pangangalaga sa bahay. Sa ganoong paraan, makikita nang eksakto ng mga prospective na kandidato kung kailan hihilingin ang kanilang mga serbisyo.

  • Ang pagtaguyod ng pagkakaroon sa harap ay makakatulong sa iyong pag-urong ng malawak na pool ng mga posibleng pagpipilian.
  • Ang iskedyul ng pangangalaga ay magbibigay din sa tagapag-alaga ng isang mas mahusay na pag-unawa sa kung anong uri ng tulong ang pinaka nangangailangan ng tatanggap.

Bahagi 2 ng 3: Paghahanap ng isang Kwalipikadong Tagapag-alaga

Pag-upa sa Mga Tagapag-alaga Hakbang 5
Pag-upa sa Mga Tagapag-alaga Hakbang 5

Hakbang 1. Makipag-ugnay sa ahensya ng kalusugan sa bahay

Magsaliksik ng mga kumpanya na nagsisilbi sa iyong lugar sa pamamagitan ng pagpapatakbo ng mabilis na paghahanap sa internet para sa "mga ahensya ng pangangalaga sa loob ng bahay" kasama ang pangalan ng iyong lungsod o bayan. Maaari mo ring i-scan ang libro ng telepono upang makuha ang mga numero ng telepono ng mga lokal na nagbibigay ng pangangalaga. Sa pamamagitan ng pagdaan sa isang ahensya, magkakaroon ka ng garantiya na ang mga potensyal na kandidato ay nasuri nang mabuti batay sa kanilang mga kwalipikasyon at karanasan.

  • Karaniwang napapailalim ng mga ahensya ng pangangalagang pangkalusugan sa bahay ang mga tagapag-alaga na kinakatawan nila sa pagsusuri ng droga at mga pagsusuri sa background, na nangangahulugang maaari kang mapahinga nang madaling malaman na ang taong papasukin mo sa iyong bahay ay mapagkakatiwalaan.
  • Ang isang kabiguan ng pagtatrabaho sa isang ahensya ay mas madalas itong magastos kaysa sa pagkuha ng pag-upa nang nakapag-iisa dahil sa gastos at paggawa ng mga tagapag-alaga sa pag-screen.
Hire Caregivers Hakbang 6
Hire Caregivers Hakbang 6

Hakbang 2. Kumuha ng sanggunian mula sa isang kakilala mo

Mas gusto ng maraming tao na humingi ng mga rekomendasyon ng tagapag-alaga mula sa isang maaasahang kaibigan o kamag-anak. Ang pagsasalita sa bibig ay maaaring magdala ng maraming timbang na nagmumula sa tamang tao. Ang paraan ng paglalarawan ng isang propesyonal ay magbibigay sa iyo ng isang mahalagang sulyap sa kanilang background, pagkatao, at kasanayan na itinakda bago ka magsagawa ng isang solong pakikipanayam.

  • Tanungin ang iyong mga kakilala mula sa trabaho, simbahan, o gym para sa mga pangalan at impormasyon sa pakikipag-ugnay ng mga tagapag-alaga na maaari nilang panatilihin.
  • Isaisip na dahil lamang sa ibang tao ang may positibong karanasan sa isang tiyak na tagapag-alaga ay hindi nangangahulugang kinakailangan mo.
Pag-upa sa Mga Tagapag-alaga Hakbang 7
Pag-upa sa Mga Tagapag-alaga Hakbang 7

Hakbang 3. Maingat na suriin ang mga kredensyal ng kandidato

Kapag nagse-set up ng isang pagpupulong o pag-uusap sa isang pribadong tagapag-alaga, ang unang bagay na dapat mong gawin ay suriin ang kanilang malalim na resume. Maghanap ng mga kilalang employer na pinaghirapan nila dati, pati na rin ang nauugnay na kasaysayan ng trabaho at edukasyon. Bigyang pansin ang nakalistang mga kasanayan ng kandidato upang kumpirmahing pumila ang mga ito sa mga pangangailangan sa pangangalaga ng tatanggap.

  • Ang sertipikasyon sa cardiopulmonary resuscitation (CPR) at iba pang mga diskarte sa first aid ay kinakailangan, lalo na kung ang tatanggap ay naghihirap mula sa mga potensyal na nagbabanta sa buhay na mga komplikasyon sa kalusugan.
  • Tiyaking tandaan kung gaano katagal nanatili ang kandidato sa bawat isa sa kanilang dating posisyon. Ang isang serye ng mga maikling panunungkulan ay maaaring isang pulang bandila.
Pag-upa sa Mga Tagapangalaga Hakbang 8
Pag-upa sa Mga Tagapangalaga Hakbang 8

Hakbang 4. Sumulat ng isang detalyadong paglalarawan ng trabaho

Sa ilang maikling talata, ipaliwanag ang mga katangiang hinahanap mo sa isang tagapag-alaga sa bahay. Isama ang mga pangunahing kinakailangan ng posisyon, tulad ng mga indibidwal na tungkulin na responsable sa kanila at kung ilang oras sa isang linggo ang inaasahang gagana nila. Pagkatapos, ilatag ang anumang mga partikular na kagustuhan na mayroon ka bilang tagapag-empleyo. Ang kabutihan ng iyong minamahal ay nakasalalay sa kalidad ng pangangalaga na matatanggap nila, kaya't makatuwiran ka na maging kasing pagpili ayon sa gusto mo.

  • Halimbawa, maaari mong tukuyin na ang iyong aide sa bahay ay maaaring makapagtrabaho ng gabi at katapusan ng linggo, ilipat ang isang tumatanggap ng kama sa at mula sa isang wheelchair, hawakan ang mga umuulit na utos ng gamot, o alagaan ang mga pangunahing tungkulin sa bahay tulad ng pagluluto at paglilinis.
  • Ang pagsisimula sa isang malinaw na hanay ng mga pamantayan at pag-iisa ng mga kandidato na nakakatugon sa iyong mga pamantayan ay maaaring gawing simple ang iyong paghahanap. Maaari itong maging isang kapaki-pakinabang na hakbang upang gawin kahit na hindi ka nagpaplano sa pag-post ng isang bukas na abiso sa internet o sa mga classified.

Bahagi 3 ng 3: Pagtiyak sa isang Makabuluhang Pakikipag-ugnay

Pag-upa sa Mga Tagapag-alaga Hakbang 9
Pag-upa sa Mga Tagapag-alaga Hakbang 9

Hakbang 1. Bigyan ang isang bagong tagapag-alaga ng isang trial run

Kapag napili mo ang isang kandidato na sa palagay mo ay angkop, hayaan silang magsimulang magtrabaho ng ilang linggo sa pansamantalang batayan. Sa pagtatapos ng oras na iyon, maaari mong masuri ang kanilang pagganap. Mahusay na kilalanin kaagad ang mga potensyal na problema upang hindi ka mapunta sa pagkawala ng oras at pera na mapanatili ang isang tagapag-alaga na hindi tamang akma.

Mas madaling masisira ang isang hindi kasiya-siyang pag-aayos nang maaga bago ang tatanggap ay may oras na ma-attach

Pag-upa sa Mga Tagapag-alaga Hakbang 10
Pag-upa sa Mga Tagapag-alaga Hakbang 10

Hakbang 2. Panoorin ang tagapag-alaga na tuparin ang kanilang mga tungkulin

Gawin itong isang punto upang obserbahan kung paano pinangangasiwaan ng bagong pantulong ang mga gawain sa gawain tulad ng pagpapakain, pagligo, at pagbibigay ng gamot. Ang kanilang pamamaraan sa tabi ng kama at pangkalahatang kilos ay pantay kasing kahalagahan ng kanilang praktikal na kaalaman. Ang isang mabuting tagapag-alaga ay dapat hindi lamang may kakayahan, ngunit nagpapakita ng pasensya at kahabagan sa tatanggap sa lahat ng mga pangyayari.

  • Mag-drop in nang hindi paununsyo mula sa oras-oras upang makita kung ang tagapag-alaga ay masipag din kapag hindi sila pinangangasiwaan.
  • Kung mayroon kang isang isyu sa paraan ng paggawa ng isang bagay, ikaw ay nasa iyong karapatan na dalhin ito sa kanilang pansin (sa isang sibil, propesyonal na pamamaraan, syempre).
Pag-upa sa Mga Tagapag-alaga Hakbang 11
Pag-upa sa Mga Tagapag-alaga Hakbang 11

Hakbang 3. Pana-panahong mag-check in sa tatanggap ng pangangalaga

Kung ang iyong mahal sa buhay ay sapat na upang ipahayag ang kanilang sarili, tanungin sila kung paano sila nagsasaayos, at kung paano sila nakakasama sa bagong tagapag-alaga. Makinig ng mabuti sa kanilang sagot. Maaari itong mag-alok ng pagsasabi ng pananaw sa relasyon na wala sa iyo mismo bilang isang tagamasid.

  • Maghanap ng isang oras kung kailan ka maaaring makipag-usap nang pribado. Ang isang tatanggap ng magalang na pangangalaga ay maaaring mag-atubiling magreklamo o pumuna habang ang tagapag-alaga ay nasa paligid.
  • Kung ang iyong minamahal ay walang kakayahan, maaaring kinakailangan na gamitin ang iyong sariling pinakamahusay na paghuhusga upang suriin kung paano nangyayari.
Pag-upa sa Mga Tagapangalaga Hakbang 12
Pag-upa sa Mga Tagapangalaga Hakbang 12

Hakbang 4. Maghanap ng isang bagong tagapag-alaga kung ang mga bagay ay hindi gumagana

Huwag mag-atubiling simulan muli ang iyong paghahanap kung ang pag-aalaga o tauhan-ng isang indibidwal ay hindi nito pinuputol. Ang desisyon na wakasan ang kanilang trabaho ay hindi personal. Ito ay tungkol sa paggawa kung ano ang makakabuti para sa iyong minamahal. Maaaring kailanganin mong subukan ang maraming iba't ibang mga tagapag-alaga bago mo makita ang isa na katugma sa iba't ibang mga ins-and-out ng posisyon.

  • Magandang ideya na magkaroon ng isang bagong tagapag-alaga na nakalinya bago pakawalan ang luma. Sa ganoong paraan, hindi ka mai-stuck nang walang sinumang magbantay sa iyong mahal sa panahon ng paglipat.
  • Ang pagdaan sa proseso ng pakikipanayam at pagkuha ng mga tagapag-alaga ng paulit-ulit ay maaaring maging nakakabigo. Kung kinakailangan, humingi ng tulong sa isang kamag-anak upang ang responsibilidad ay hindi ganap na mahulog sa iyo.

Mga Tip

  • Palaging isakatuparan ang proseso ng pagkuha nang nasa isip ang mga pangangailangan ng tatanggap. Ang iyong personal na opinyon ng tagapag-alaga ay hindi gaanong mahalaga kaysa sa kung gaano sila kahusay sa ginagawa.
  • Isulat ang mga tuntunin ng iyong kasunduan sa sulat. Maaari silang patunayan na kapaki-pakinabang sakaling magkaroon ng pagtatalo.
  • Ipaalam sa iyong iba pang mga miyembro ng pamilya kaagad sa pag-upa ng isang bagong pantulong sa kalusugan sa bahay upang ang lahat ay nasa parehong pahina tungkol sa mga detalye ng pag-aayos.

Mga babala

  • Siguraduhing humiling at maayos na idokumento ang katayuan sa imigrasyon ng iyong kandidato. Ang kabiguang gawin ang iyong takdang aralin ay maaaring mapunta sa ligal na problema.
  • Nakalulungkot, ang mga pribadong tagapag-alaga ay kilalang nakawin mula sa kanilang mga employer. I-lock ang anumang mahahalagang item bago ang unang pagbisita ng tagapag-alaga, kasama ang anumang pera, alahas, mamahaling electronics, at mga de-resetang gamot na nagkataong nakahiga.

Inirerekumendang: